铂力特2022“新特力”校园招聘【空中宣讲

+网络招聘】持续开放！

宣讲时间：未来两个月可持续观看

宣讲地点：哔哩哔哩

流程安排：观看宣讲会-简历投递-面试-签约

投递方式：在线投递

面试方式：视频面试

观看方式：

PC端访问：打开【bilibili】网页搜索【铂力特官方】主页进入直播间

手机端访问：（1）识别以下二维码进入直播间

（2）微博搜索【铂力特-金属3D打印专家】进入主页观看直播

简历投递方式

1、网申入口：识别下方二维码，通过铂力特微招聘官网投递简历

2、官网：http://www.xa-blt.com/

3、网上投递邮箱：campus-blt@ xa-blt.com

4、更多详细信息可进群咨询

5、联系人及方式：

王女士：电话：18066595135

公司座机：029-88485673-8035

公司地址：西安市高新区上林苑七路1000号

一、 我们是谁？

西安铂力特增材技术股份有限公司（简称“铂力特”）成立于2011年7月，2019年7月22日正式在上交所科创板挂牌上市， 2020年获批国家企业技术中心，2021年1月获批博士后工作站设立资格。

铂力特构建了较为完整的金属3D打印产业生态链，主营业务服务、粉末、设备、软件、技术咨询。公司运用多年金属增材制造技术的专业经验，通过持续创新为航空航天、医疗齿科、工业模具、汽车制造、能源动力等行业客户提供服务。

二、 我们的优势?

1、 国内首批科创板上市企业（股票代码：688333）

   2019年7月22日，铂力特正式登陆A股市场，在上交所科创板挂牌上市。

2、 高学历成员云集

截止到2021年8月，公司现有员工1100余人，硕士以上学历占31%，研发人员占31.45%，其中享受陕西三秦人才津贴2人，研发投入每年过千万。

3、 技术实力国内领先

申请金属增材制造技术相关自主知识产权340余项；

承担或参与多项“国家重点研发计划——增材制造与激光制造专项”；

被工信部授予“工信部智能制造试点示范项目”，成为国内首个增材制造试点示范项目。

4、 盛誉满满

国家级“高新技术企业”

金属增材制造国家地方联合工程应用中心

国家企业技术中心

博士后工作站

国防科学技术进步奖

国家首届工业设计优秀作品奖

硬科技明星企业

首届3D打印大奖获得者

三、 我们需要？

(1)研发类岗位

3D打印设备线

1.3D切片算法工程师 （学历要求：硕士/博士）

专业要求：数学、计算机等相关专业，有增材制造工艺软件相关项目经验者专业可放宽。

2.运动控制算法工程师（学历要求：本科/硕士）

专业要求：计算机、软件、信息技术或控制等相关专业。

3.视觉图像算法工程师（学历要求：本科/硕士）

专业要求：计算机、软件、信息技术等相关专业。

4.软件开发工程师—C++/C# （学历要求：本科/硕士）

专业要求：计算机、软件、信息技术等相关专业。

5.软件测试工程师（学历要求：本科/硕士）

专业要求：机械类、计算机类、数学类、电子类等相关专业。

6.机械工程师（学历要求：硕士）

专业要求：机械类等相关专业。

7.电气工程师（学历要求：硕士）

专业要求：电气类等相关专业。

8.光学工程师(学历要求：硕士)

专业要求：光学工程、激光等相关专业。

9.流体工程师（学历要求：硕士）

专业要求：流体力学、流体机械等相关专业，有流体仿真项目经验者学历可放宽。

10.工业设计师（学历要求：硕士）

专业要求：工业设计等相关专业。

11.热设计工程师（学历要求：硕士）

专业要求：流体、能源与动力工程、飞行器类等相关专业。

3D打印产品线

1.产品开发工程师（学历要求：硕士/博士）

专业要求：金属材料、材料加工、合金设计、金属冶炼、焊接、粉末冶金等相关专业。

2.结构优化/分析工程师（学历要求：硕士/博士）

专业要求：力学、材料加工、材料成型、机械、飞行器设计、能源与动力工程等相关专业。

3.材料研发工程师（学历要求：硕士/博士）

专业要求：高温合金、非晶合金、高熵合金、形状记忆合金、金属基复合材料（铝合金、镁合金）等相关专业。

4.SLM工艺研发工程师（学历要求：硕士/博士）

专业要求：金属材料、增材制造等相关专业。

5.研发工程师（学历要求：硕士/博士）

专业要求：粉末冶金（侧重于烧结）及高分子（侧重于光敏树脂）等相关专业。

3D打印粉末线

1、粉末研发工程师（学历要求：硕士/博士）

专业要求：金属材料类等相关专业，有粉体相关研究经验者优先。

(2)技术类岗位

1.工艺研发工程师（学历要求：本科/硕士）

专业要求：金属材料、机械等相关专业。

2.无损检测工程师（学历要求：本科/硕士）

专业要求：材料类、无损检测、检测类等相关专业。

3.几何量检测工程师（学历要求：本科/硕士）

专业要求：机械类、检测类等相关专业。

4.力学性能检测工程师（学历要求：本科/硕士）

专业要求：材料类、检测类等相关专业。

5.金相检测工程师（学历要求：本科/硕士）

专业要求：材料类、检测类等相关专业。

6.化学分析工程师（学历要求：本科/硕士）

专业要求：化学类、检测类等相关专业。

7.表面处理工程师（学历要求：本科/硕士）

专业要求：金属材料、化学、表面处理等相关专业。

（3）市场类岗位

1.销售助理（学历要求：本科/硕士）

专业要求：金属材料、机械、激光等相关专业。

2.技术售前工程师（学历要求：本科/硕士）

专业要求：材料类等相关专业。

3.市场推广（学历要求：本科/硕士）

专业要求：机械、材料、力学、航空航天等相关专业。

4.售后服务工程师（学历要求：本科）

专业要求：金属材料、机械、电气、激光等相关专业。

5.商务专员（学历要求：本科）

专业要求：专业不限，沟通表达及协作能力强者优先。

6.视觉设计师（学历要求：本科/硕士）

专业要求：视觉设计、视觉传达、多媒体设计等相关专业。

7. 媒体公关（海外方向）（学历要求：硕士）

专业要求：材料学、智能制造等相关专业

8. 视频创作（学历要求：硕士）

专业要求：广播电视编导、影视编导、媒体创作等相关专业。

9. 营销策划（学历要求：硕士）

专业要求：社会学、应用心理学、宏观经济学、市场营销等相关专业

10. 市场与用户研究（学历要求：硕士）

专业要求：社会学、应用心理学、宏观经济学、市场营销等相关专业。

（4）业务管理类

1.质量工程师（学历要求：本科/硕士）

专业要求：金属材料、机械、质量管理等相关专业。

2.项目管理工程师（学历要求：本科/硕士）

专业要求：材料、机械、航空航天等相关专业。

3.产品经理（学历要求：本科/硕士）

专业要求：机械类、计算机类、数学类、电子类、材料类、航空航天、能源与动力工程、自动化等相关专业。

4.商务管理专员（学历要求：本科）

专业要求：商务、管理类等相关专业优先。

（5）、职能类岗位

1.管理培训生（学历要求：本科/硕士）

专业要求：会计、财务管理、金融、数理统计等相关专业。

2.IT运维工程师（学历要求：本科）

专业要求：计算机等相关专业。

3.系统开发工程师（学历要求：本科）

专业要求：计算机等相关专业。

4.档案管理员（学历要求：本科）

专业要求：档案管理等相关专业。

5. 会计（学历要求：本科）

专业要求：会计、财务管理、金融、数理统计等相关专业。

四、 我们提供?

1.综合年薪：15-35w（根据岗位价值、教育背景、面试评估等综合确定，优秀人才可谈），包括月度薪酬、精英奖金、特殊贡献奖、月度/年度评优奖等，表现优秀者有机会获得股权激励。（2022新特力研发岗位还有一次性3-5万的安家费哦）

2.完善的福利体系：五险一金、双休、带薪年假、餐补、车补（通勤班车）、夜宵能量包、年终奖、生日礼物、节假日关怀、生育关怀等。

3.完善的培训体系、丰富多彩的员工活动、高颜值的办公环境，还能与牛人共成长，扁平化组织，平均年龄30岁。

4.技术、管理双通道发展：市场、研发、技术、职能多职位序列，有更多地域维度发展的无限可能。

区域发展：西安、北京、深圳、上海、成都、渭南、泰兴

管理通道发展：储备管理者-基层管-中层管理者-高级管理者/合伙人

专业通道发展：研发通道、专业技术通道、营销通道、生产运营通道（助理-初级-中级-高级-专家）